Nynäs Naphthenics http://nynas.com/naphthenics är världsledande på specialoljor. Det vill säga de mer nischade och specialiserade oljorna som man kan utvinna ur råoljan. Man har en säljorganisation i ett 25-tal länder och har under ledning av HR arbetat intensivt med sitt värderingsarbete.
KY-utbildning i Växjö
25 röster från näringsliv och media ställer sig bakom idén med en KY-utbildning i Storytelling & Dramaturgi som föreslås gå i Växjö från hösten 2006. Ansökan är inlämnad av utbildningsföretaget NBI http://nbi.se som har rötter i Växjö universitet.
Tjänstedesign – vad tycker du?
En av magisteruppsatserna som finns under rubriken Forskning i högerkanten här på bloggen kommer från Konstfacks industridesignlinje http://www.storytellers.se/txt/PDF/design_genom_storytelling.pdf . Den talar bl a om hur en story kan följa utvecklingen av en produkt redan från första stund och att berättelserna sedan följer processen hela vägen fram till en färdig form som då också berättar en skapelsestory innan den börjar sitt eget liv.
Men hur är det med tjänstedesign? Vad tycker du?
Prova själv!
Prova själv vad det innebär med Storytelling i organisationer. Jag drar igång Nästa kurs på Marknadsföreningen i Stockholm den 27 september. Den sträcker över 5 tisdagseftermiddagar. Efter introduktion hämtar deltagarna stories i sina företag och organisationer. Dessa diskuteras sen och utvecklas i gruppen under min ledning. Nästa kurs på Marknadsföreningen är komprimerad till 3 tillfällen och börjar den 8 november. Läs mer på:
http://mis.se
Storytelling i skolan
Jag har den senaste veckan haft kontakt med bl a en TV-kanal som ville göra program om storytelling för ungdomar. Sen var jag på Transfer http://transfer.nu där det finns mycket skolfolk och näringslivsfolk blandade. Jag har som en följd av detta fått idén att närma mig skolan som arbetsplats.
Ägarrelationer
När aktieägare och investerare varje år får sin årsberättelse så är det en ypperlig chans för företaget att leverera inre bilder, inte bara av den ekonomiska situationen, utan också av kulturkapitalet. Man kan leverera bilder av verkligheten, av människorna och av de viktiga händelser som visar nyttan med att man finns.
Storytelling hos Transfer
Matts Heijbel ska den 14 september berätta om storytelling för dem som arbetar åt Tranfer ute i skolorona. Transfer är den största förmedlaren av föreläsare från arbetslivet till de svenska skolorna. Över 2000 föreläsningar har kommit den vägen. Transfer är en ideel länk mellan skola och näringsliv.
Läs om Transfer http://transfer.nu
Inte bara historia
När jag är ute i företag och organisationer så märker jag att många först tror att Corporate Storytelling handlar om att berätta organisationens historia. Hur det hela började en gång. Om den första produkten och liknande. Och visst kan det vara det. Men verkligheten om detta är mycket mer spännande än så…
Dina egna stories
Speciellt när jag talar med människor från entusiast- och passionsdrivna organisationer så frågar jag dem varför de jobbar just där de jobbar. Om de kommer ihåg vad som fick dem att söka sig dit. Om de rent av minns det enskilda tillfället som en gång fick in dem på det här spåret. Jag letar efter den personliga storyn. En story som förstås också kan adderas till själva organisationens Corporate Stories.
Kommersiell etnografi
Jag har i många år rört mig som en slags modern kulturupptäckande Dr Livingstone inne hos företag och organisationer och ute i marknadsdjungeln. Jag har studerat företagens riter och följt produkter och tjänster hela vägen ut till brukare och kunder. Jag har sett vilka tankar och känslor varumärkena väcker. Mina studier och erfarenheter av socialantropologi, etnografi och religionshistoria har varit till god hjälp och de har försett mig med användbara verktyg. Det jag har hittat har jag i regel levererat som stories från de studerade världarna.